男子拒绝春节带电脑回家工作被开除,你的室友有哪些婊事?
男子拒绝春节带电脑回家工作被开除，你的室友有哪些婊事？
说一说上大学时候吧，我的室友们都挺好的，但是旁边一个宿舍就不一样了。
有一个女生，在男同学的眼中可以说是女神级人物了。上了大一仅仅半年，换了四个男朋友，后来我们才知道跑友无数。而且一个人在外地上学，没几个月就把周边所有的娱乐场所全都混熟。
并且每次分手之后都要找人安慰她，安慰安慰就上了船了。可以说是老少通吃。大一的时候找大三的，大二的时候还是找大三的，大三的时候找大一的。在大四那年怀了孩子，大闹学院，因为怀的是一个院领导的。学院为了息事宁人，没办法只能把那个老师辞退了，还给她赔偿了些钱。用她的理论来说，女孩子资本就那么几年，一个人和一群人又有什么区别呢。真不知道将来谁会要她啊。
员工用公司电脑存私人视频被解雇？
不可以，劳动法有规定的，而且很详细，除经济性裁员和员工有重大过失或过错导致企业受损的以外，其他任何情况下老板都不能辞退员工，可以到劳动局（现在叫人事与社会保障局）去告他。
你在单位与女同事有过暧昧吗？
看到这个问题我还是真的有话要说，那么多年了。那两个影子时不时的会漂上心头。
十年前吧 ，在一个南方六线的小县城里。我停下了漂泊的脚步。大概是小城的山水，慢节奏的生活打动了我。
出来打工一开始在工地做小工，太苦了还受欺负。于是想着学点手艺旁身。于是应聘去了一个中等饭店跑堂。一来二去从跑堂到厨房配菜，到能上灶了。三年里也不知道吃了多少苦，流了多少眼泪。擦干了泪继续坚持。好在老板也是个打工出身，没有过分枯尅。
就这样过了八年，每天简单的重复昨天的日子。平淡的日子里，一个叫小贤的店里的服务员，和我一起进店的四川姑娘 。对我一直很好。有什么事情总帮着我。我也经常帮她干点重活。
小贤长的蛮漂亮，大眼睛瓜子脸，马尾巴一晃一摇的，爱穿紧身的衣服。性格开朗，爱说爱笑。
很能喝酒。总是能把那些喝酒的男人哄的高兴，真的是替老板多挣了不少钱。当然也受了不少欺负和委屈。
饭后也经常应邀去KTW。小贤歌唱的很好。我经常打趣她让她去妈妈咪呀唱。她总是眼睛一瞪，和你生了一个再去。
一天晚上，因为第二天有几桌满月酒，我一个人在店里准备。突然看见小贤走进店里，默默的坐在灯暗处。忙了一会差不多了，看明天来得及了就打算回家。
走近小贤看见她在哭，想着打趣她一下，那个混蛋欺负你啦？
她猛的起身一把把我紧紧抱住，胸前的丰满顶着我的胸前。我一下子呆了。
虽然经常打闹着玩，也有身体接触。可这样还是第一次。
不由自主的也抱着热软的躯体。闻着清新的体香。脑袋一片懵。
许久以后放开问她遇到什么事了 。原来小城的公安局长的儿子人称雄哥，是小城一霸，欺男霸女，无恶不作，人们惧怕其父亲权势不敢出声。
熊哥也常来店里喝酒，每次叫小贤陪酒，也动手动脚的。只是没有出大格。这次把小贤叫去唱歌后强把小贤带去酒店强暴了。
听完哭诉后只觉热血上涌，夺门而出。我知道他们每天晚上在街西的一个烧烤哪里撸串。在路旁拣了一块半大砖，背着手走到雄哥身后向后脑砸去，熊哥应声而倒。
我扔了砖撒腿就向暗处跑，留下身后一片喧哗。跑出几条街后慢慢冷静下来。感觉麻烦大了。我知道下手的轻重，死是死不了的，可无论伤势轻重，在他老子手里皮肉之苦不算，几年的牢狱之灾恐怕逃不掉的。
逃，马上返回住处，简单收拾一下。也没有什么贵重的物品，带了些衣物必需品。连夜上了垮省的大巴。
漂泊了两年，在路过这个四线的江南小城时心动留下来了。
一番忙乎，一个二十平米的苍蝇馆子开张了。几乎用去了我全部的积蓄。我想我的后半身就是这里了。
贴出招工不久，一个身影进入店门，我差点惊呼出来，小贤你怎么来了。定神再看，不是小贤，身材，个子差不多，只是比小贤更漂亮点。同样马尾辫一晃一摇的。名字叫小月。
于是小月就成了我的伙计，小月很安静，很勤快。眼睛里面有事情。不用我说一切安排的很好。没有事情的时候就安静的坐着。
小店生意很好，大概是我的4手艺好加上价格不贵。很快就有了许多回头客。经常还要等座。
小月有天同我商量，店里生意好了，她一个人有点忙不过来。是否再找个男的服务员。重活什么的让他干。
看着生意好，我本来也有这个意思于是就说好啊。小月很高兴，说她有个老乡叫小强，很勤快的，以前也在饭店干过，不如让他来。
谁来不是来，第二天小强就上班了。很精干的一个小伙，手脚也麻利，待人也热情。生意更好了。晚上经常关不了门。往往一直要到半夜以后。
小强来了，小月空的时间多了一点，她一有空不再静静的坐着了。老是粘在身边，鼓鼓的胸脯有意无意挤在我胳膊上。弄得我心猿意马的，好几次差点切伤手。好几次弄的菜咸了淡了的。心里想着吼她几句，离远点，可是看她扑刹着大眼睛心有不忍。
日子一天天过去，生意依然红火。一天小强说有事要请二天假。那天生意奇怪的特别清淡。晚上九点店里冷冷清清的。小月说没有生意不如关了门我们自己喝酒。我一听也蛮高兴，好来，自己喝。
关了门，做了几个菜。和小月坐下喝酒。我知道小月酒量不差，于是拿了一瓶泸州老窖说我们对分。
酒过三巡，偶然问起小月什么学历，她突然痛哭流涕，尴尬的我不知道说错了什么。从她断续的叙述中了解到:小月出生于一个小镇上中等家庭。父亲在商业部门，母亲在卫生部门。
从小学习成绩名列前茅。升高中后，狂热的爱上了数学老师，在小月强大攻势下，老师沦陷了。俗话说纸包不住火。事情很快败露。小镇一片喧哗。在舆论压力下，事情很快有了结果。老师开除，小月休学。
小月在家闹着要去找那个数学老师。当她得知数学老师被开除后生活无着在某工地打工时，找了个机会溜出家门。等找到工地人家却告诉她，人已经在两天前下雨的时候被工地上漏电的电线电倒抢救无效。
小月从此再也没有回到那个小镇，一直漂着。那天夜里，我们一起哭了笑，笑了哭。不知道喝了多少酒。到天亮醒来才知道我们两光溜溜的一起睡在我平时在店里休息的单人床上。
从那天起小月更开朗了。快乐的像小鸟，整天哼着歌。我也更勤奋的操持着店里事物，想着是否把店换一个面积更大一点的。忙里偷空的隔三差五的去开房。日子过得舒坦。天空也格外明亮。
直到有一天，云雨以后，小月去洗澡。我慵懒的靠在床头吸烟。放在床边小月的手机叮的一声，屏幕亮了起来 ，一条信息进入。你种的桃树开花了，我妈夸你是好媳妇。屏幕一闪而灭。我的眼前也一片漆黑。
小月与小强是夫妻。
小强经常看见小月与我亲热。
我和小月在午市结束的空闲时间去开房，小强留守看店。小强不会不知道。
小月为什么接近我，愿意与我发生关系？
小强为什么目睹事情发生不介意，甘愿带绿帽子？
脑袋里惊雷滚滚，小月光着美丽的胴体，檫着头发关切的问，你脸色怎么不好？我说大概这几天累了。小月关切的说，以后重活让小强干吧。我默然。
在以后的几天里，我悄悄的在暗中办理了店铺转让。好在大家知道店铺生意很好，转让办理的很顺利。于是在一天早上我放下一万块钱说，我要出去几天，我出去的时间里店里你们照顾下。出了店门，我轻轻的出了一口气。走向跨省的大巴车站。
又一次只带了些衣物必需品。
又一次踏上不知道终点的漂泊路途。
休完产假回来以后拒绝工作安排？
题主你好，我是500强央企HR，从事HR工作11年。员工关系模块工作有4年。结合工作案例，给你分析一下。
最近处理了一个返岗哺乳期员工不配合工作的案例。她休假前的岗位是“合同专员”，是一个非常基础的岗位，就有很强的替代性。返岗后，部门没有岗位给她，HR征询了用人部门以及其他部门点点岗位缺编，就安排了另一个专员岗位。她拒绝去新岗位。
HR和用人部门先后跟她做了三次面谈，她都是不同意调动，并拒绝在面谈表上签字。但是，HR每次，都必须把面谈情况和结果发邮件给她，告知她今天面谈的情况。
最后一次谈话之后，HR发调动通知，要求在约定时间去调动后岗位报到，如不去，就按公司制度按旷工处理。她始终没去。最后公司以旷工发解除合同通知书。
该员工向劳动部门申请仲裁，认为公司违法解除，要公司给N+1。
但是，仲裁结果最终是公司胜诉。原因在于：
1.调动不涉及降职降薪
2.调动不涉及工作地点变化
3.调动后的岗位对其也无侮辱性
4.公司态度一直非常积极，是员工不配合处理
所以，如果不是违法解除，是合理的调动，就不应该给N+1。毕竟企业有自主经营权，企业要生存啊。
HR的每次谈话、每封邮件、发出的任何文件都必须留存好原始文件
以上是我的看法，如果觉得有用，可以关注我或留言。我是王雯，央企10年资深HR。
如何看待江苏一公司强制员工买国产手机？
本来用什么手机是个人的选择，但近日江苏一公司发布的公告很有意思。说的是要求公司员工都用华为，拒绝苹果手机。买华为的公司给予补贴，买苹果的就要辞退。此公告一发就引来不少喷子，无非是那些果粉。有喷这个公司的，也有喷华为的。很多人都觉得公司的操作不合理，人想用啥手机就用啥手机，凭什么要限制人家。后来公司给出了理由：怕隐私和商业机密泄露！
其实关于这个问题主要是与近日华为和美国的争端有关，所以有人觉得它是蹭热度。华为一直是中国科技公司里的佼佼者，除了手机业务外，它还有庞大的通讯业务。特别是5G技术，领先世界，甚至超过了美国。为了遏制中国企业和科技的发展，美国开始了打压华为模式。首先就是断供华为的芯片，你不是做手机厉害吗？我把你的芯片段掉，让你无芯可用，看你还怎么做手机。
这一招可谓非常的毒辣，我们知道手机的核心就是芯片，没有了芯片手机就是块板砖。世界上能做芯片的就那几家：三星、高通、台积电。现在美国签署命令，禁止这些企业卖芯片给华为。导致华为无芯可用，事件爆发后不少网友表示要支持国货，掀起了一阵购买华为的热风。这家江苏的公司可能就是基于这种环境下发的公告，一方面是支持爱国品牌，另一方面也是基于隐私考虑。因为苹果毕竟是美国公司，所有的数据都可能会受到美国的监管。美国不正是用这样的方法在打击中国另一家科技公司字节跳动吗，其实这不是美国第一次使用这个手段了，这已经成为它的惯用套路了。
该公司老板关于禁用苹果的回应得到广大网友们支持与理解，公司愿意出钱支持员工购买华为手机，拿美国打压华为以信息安全问题反击苹果，以此来告诉美国，以其人之道还治其人之身。你们能打压华为，让华为无芯可用，我们也可以抵制苹果手机。但还是有不少网友觉得这样强制性做法有点过激，哪有把禁止使用苹果手机纳入公司制度，否则就开除！
当然，选择购买什么手机还是员工的权利，不能因为个人爱国情绪，支持华为手机，而强制要求员工必须买华为手机，这样做法只会让热爱苹果手机的果粉反击使用华为手机的人，吐槽华为手机是组装机，不然，为何美国一纸禁令，断供华为主配件来源，华为就陷入了困境，显然没有啥真技术。
