质量效应3推倒,电影蝴蝶效应123这三部的剧情是连在一起的吗?

2023-11-05 17:00:09 65阅读

质量效应3推倒,电影蝴蝶效应123这三部的剧情是连在一起的吗?

其他两部没有第一部好看,三步并没有关联,第一部里主人公胎死腹中,所以日记并不存在了,所有时间推倒重来,,,

15曝光双汇生产乱象?

前段时间,消费者袁先生向江西都市频道24小时新闻热线反映,他一直相信大品牌,特别是吃进嘴里的食品,他认为大品牌更让人放心。比如买火腿肠,他一般会买双汇。不过,有次买到问题双汇火腿肠之后,他就开始怀疑,这大品牌还能相信吗?

质量效应3推倒,电影蝴蝶效应123这三部的剧情是连在一起的吗?

电话中,消费者袁先生吐槽了他在南昌昌北一家超市的购物经历。

袁先生:买到了变质的双汇品牌火腿肠,我当时去那里跟他协商这个事情。他说拿火腿肠去看一下,然后他们在商量这个事情。我在那等了大概半个多小时,后来我想去拿回那根火腿肠,他说他还要商量一下。我又在等了半个小时,再去拿的时候火腿肠就不见了。

由于没有了凭证,袁先生的问题也就没法得到解决。

还有一位九江的李先生(化名)也反映有关双汇的事。他告诉记者,自己去年到南昌双汇食品有限公司上班后,发现厂里加班是常态,但拿到手的工资与付出的劳动根本不成正比。

李先生(化名):1月份的时候,主任发加班工资分得不均匀,我们有点不服又不敢说,说了又怕他为难我们。

南昌双汇到底是家什么样的公司?真如大家所反映的那样吗?

为了进一步了解情况,今年2月底,记者在网上递交了应聘资料,一位职业中介将记者介绍给了为南昌双汇食品有限公司负责招聘新人的罗经理。在简单了解情况后,罗经理带着记者参观了位于新建区新祺周的园区和作业车间,并安排记者参加为期两天的培训。

“厂里启用外包公司就是为逃避劳动法”

与记者一同被招聘进来的还有另外7位新人,大家的职业定位是小时工,上班时间为早上8点到晚上8点,中午有半个小时的吃饭时间。

招聘人员 罗经理:小时工平均一天的话要上十一二个小时。

记者:小时工好像不能上这么长时间吧?

招聘人员 罗经理:可以上。

记者:《劳动法》有规定吧?

招聘人员 罗经理:你不要提《劳动法》,我跟你讲没用的,厂里启用外包公司就是为了逃避《劳动法》,厂里年纪大的人都是挂到我们公司,厂里不敢要我们敢要,都是把很多责任推给外包公司,厂里不用承担责任。只要出了问题,他就说你去找外包公司找我没用,你不是跟我(双汇)签的合同。

罗经理表示,他所在的公司就是所谓的劳务外包公司。去年4月份,公司与南昌双汇建立了劳务输出合作。由于现阶段南昌双汇每天要屠宰2000头猪,1900多位员工忙不过来。

为避监管不签合同 还让新人放弃“三险一金”

罗经理告诉记者,为了躲避相关部门的监管,双汇招人有着自己的“规则”,比如对于一些年龄大的应聘者,他们不会直接与之签订劳动合同。这些操作,被不少新入职的人所诟病。

南昌双汇食品有限公司人力资源部工作人员:这些资料都签,合同不签。

记者:为什么不签合同?

南昌双汇食品有限公司人力资源部工作人员:上班都是一样的,工资也一样发,只不过是形式不一样。

新人 王先生:我一听这里就有猫腻,我们就做一个小时拿一个小时事情的钱,升职没有、竞聘没有。发西瓜有,年终奖、月奖没有;他们签正式合同,我们没有合同签;他们有国家法定休息日,我们没有。

记者:那有工资补偿吗?

南昌双汇食品有限公司人力资源部工作人员:就不分什么法定不法定。

记者:没有什么三倍工资之类的?

南昌双汇食品有限公司人力资源部工作人员:没有。

在培训期间,南昌双汇人力资源部的工作人员还让新来的人签署了《个人放弃社会保险和公积金权利暨公司免除责任声明书》。除了工伤保险和失业保险,另外“三险一金”都被要求签字,承认“自愿放弃”。

记者:我们今天是五险一金都要放弃吗?

南昌双汇食品有限公司人力资源部 工作人员:不是,只有1(养老保险)、2(医疗保险)、3(生育保险)、6(住房公积金)打勾,工伤和失业是不打勾的。

考试抄答案 体检走过场

每天工作时间长达11个多小时,很难让人想象,这是一家全国知名大企业的用工状况。大家都知道,肉类加工是双汇集团的主要业务,作为国内的头部肉类加工企业,食品安全当然至关重要。可记者在卧底调查期间,发现了不少问题。

在南昌双汇食品有限公司,不管是生产厂区还是生活区,都悬挂着一些如“产品质量无小事 食品安全大如天”的安全标语。

而新人的入职培训,第一课就是安全培训。不过,所谓的培训,就是大家照着人力资源部工作人员给出的答案抄写到试卷上。

记者:我们都是按答案写,是吧?

南昌双汇食品有限公司 工作人员:按答案写。

很显然,记者与其他新人都顺利通过了这个所谓的考试。随后,罗经理招聘进来的8人都被分配到了猪肉分割车间上班。可根据《GB12694—2016食品安全国家标准畜禽屠宰加工卫生规范》,从事肉类直接接触包装或未包装的肉类、肉类设备和器具、肉类接触面的操作人员,应经体检合格,取得所在区域医疗机构出具的健康证后方可上岗。不过,这个体检就跟入职前的安全考试一样,有人准备好了答案和结果。

记者:心脏、肺、肝、脾,这些你测了吗?

新人 谭女士:没有。

记者:那这个上面没测,怎么就写正常啊?

新人 谭女士:可能就是他们已经写过的,都是公司填好的。

记者:这里怎么还盖了医生的章?

新人 谭女士:他们从外面搞过来的单子嘛。

记者:还没查就显示正常。

记者:我们没办健康证,怎么就进来生产车间了?

新人 王先生:那是招聘我们公司跟这个厂里的事情,跟我们没有关系。

工作服发黑发臭 遭新员工吐槽

在一切入职手续办妥后,后勤人员给新员工发放了工作服、帽、鞋。不过,这些用品不是发黄发黑,就是发臭。当大家提出要更换新的或者干净的用品时,遭到了后勤人员的拒绝。

南昌双汇食品有限公司分割车间 后勤管理人员:你是来这做事不是来换新衣服的。

新人:做事也要穿干净的衣服。

南昌双汇食品有限公司分割车间 后勤管理人员:问题是我们车间都是这样的衣服。

记者:好脏啊,这衣服。

新人:这么脏怎么穿得上去,好臭。

南昌双汇食品有限公司分割车间 后勤管理人员:你不要跟我讲,衣服都是这样的,你想穿就穿。

新人:你看这个鞋,鞋也是臭的。

南昌双汇食品有限公司分割车间 后勤管理人员:这个衣服都是员工辞职以后的衣服,现在还没有到发新衣服的季节。

记者:你们男的衣服也是都好脏吗?

新员工 王先生:衣服都是旧的,安全教育的时候说要三紧,领口要紧、袖口要紧、下摆要紧,这些都没有,所以说不严谨,这个衣服能发给工人穿吗?

消毒环节太随意 风淋系统形同虚设

安全考试有标准答案可以抄,健康体检弄虚作假走过场,健康证还没发放就可以进厂工作,而工作服的卫生状况也是令人堪忧。在这样松弛懈怠的制度和状态下,生产线能生产出安全、放心的产品吗?

对于新进小时工们来说,培训期间是没有任何薪资报酬的,进车间工作就意味着可以领到薪水,因此,即便服饰卫生不如人意,最终大家还是穿戴好了,并跟随后勤人员进入到了消毒区域。而这也是连接生活区域与生产车间的必经之路。

南昌双汇食品有限公司分割车间 后勤管理人员 丁女士:这里有监控的,大家进车间消毒的时候必须是双脚踩水,双脚踩完水以后手洗消毒,用水洗手,洗完手以后用酒精喷洒消毒。

尽管这个区域会有要求消毒的语音提示,并在显眼处张贴了消毒程序的提醒,不过实际上,严格按照要求消毒的工作人员少之甚少。

3月2日下午,记者在这个消毒区域观察了半个小时,期间有11名女员工从外界进入到这个区域进行消毒,绝大多数人都只是简单洗手和刮粘毛发,没有一个人用酒精对双手进行消毒。只见一名女员工从生活区域走进来后,甚至没有洗手消毒就直接进入了生产车间。

根据相关提醒,进入车间前,应脚踏消毒池、洗手、风干、刮粘、风淋,不过,这一套风淋系统形同虚设。

猪排落地直接装袋入库 管理人员:只要别让我看见就行

这样敷衍的态度不仅出现在消毒区域,在生产车间同样也存在。在猪小排称重包装区域,因工作人员失误,几块猪小排不慎掉落地面,但工作人员并没有立即清洗,而是直接捡起来放到了操作台面上。

记者:这个要拿水洗一下吗?

南昌双汇食品有限公司分割车间 加工人员:你就这样不吭声音地装嘛。

见记者始终不肯装入包装袋,这名工作人员叫来了另一名员工,将这些掉落地面的猪小排进行了打包,并装入了纸箱入库。随后,记者将此事报告给了车间的一名班长。

记者:掉了不用洗是吧?

南昌双汇食品有限公司分割车间 班长:要洗。

记者:那个大姐跟我说没必要洗。

南昌双汇食品有限公司分割车间 班长:那她说没必要洗就没必要洗,只要检查的不在,只要别让我看见就行。

而在香肠加工车间,记者看到,一名加工人员将操作台上的一条毛巾放进了一桶浑浊的水中漂洗,几秒钟后,又放回了操作台。接着,他用这条毛巾擦了擦手,又擦了擦加工设备和流水线上的香肠。这样一条“多功能”毛巾究竟“服务”过多少香肠,记者不得而知。

根据《GB12694—2016食品安全国家标准畜禽屠宰加工卫生规范》,加工过程中使用的工器具不应落地或与不清洁的表面接触,避免对产品造成交叉污染;当产品落地时,应采取适当措施消除污染。

显而易见,这几位员工的这波操作不符合要求。《畜禽屠宰加工卫生规范》还规定,根据生产需要,应对车间设施、设备及时进行清洗消毒。生产过程中,应对器具、操作台和接触食品的加工表面定期进行清洗消毒,清洗消毒时,应采取适当措施防止对产品造成污染。尽管入职前,相关负责人也做过安全培训和安全提醒,但加工人员对这一点却置若罔闻。

记者:我们的这个操作台会洗吗?

南昌双汇食品有限公司分割车间 员工:我是没洗过。

产品质量无小事 食品安全大如天

这些画面,这些操作,这些细节真是令人瞠目结舌,很难想象,这一系列的问题竟然出自于国内一家头部肉类加工企业。双汇集团号称是中国最大的肉类加工基地,也是农业产业化国家重点龙头企业。在他们的厂区,到处张贴着食品安全标语,但它们更像是用来看的,用来应付检查的!民以食为天,安全是食品消费的最低要求。没有安全,色香味、营养都无从谈起。同时,安全也是食品消费的最高要求,关乎百姓的健康甚至生命,人人都需要安全的食品,人人都要维护食品安全。南昌双汇厂区最大的一块标语牌上写着,“产品质量无小事,食品安全大如天”。在卧底体验的记者看来,这还真是莫大的讽刺。食品安全标语不应只是贴贴而已,而是要植入到每个员工的心中,落实到每个人身上、每个管理环节中!

娱乐圈有哪些不经意发生的小事最终却酿成大祸?

近期娱乐圈不经意发生的小事,最终酿成大祸的当属仝卓自曝改高考身份的事情。

仝卓2018年参加《声入人心》选秀出道,并拿到了“最终首席”的荣誉。

出道之后,签约了湖南卫视,受到力捧,芒果台有很多节目都出现了他的身影,并且是《快乐大本营》的常驻嘉宾,可谓星途一片光明。

这哥们不知道是不是觉得发展太顺利,想当翟天临2.0,自毁前程。

结果在临近高考的前几天,仝卓在个人直播间,正好被粉丝问到高考问题,

于是,仝卓口无遮拦的讲起了自己“辉煌”的高考历史。

据仝卓在直播时说他本来想报考心仪的大学,而且立志非这所大学不上,

但是遗憾的是第一年没有考上,

然后他决定复读一年再战。

复读一年再考上自己心仪的大学,是对高考生来说,是非常正常的事,

但是不凑巧的是这所学校只招收应届生,这样看,仝卓是没机会再上理想的大学的,

结果仝卓自爆用了某些操作,把身份变成了应届生,

当说到“应届生”时,仝卓捂嘴笑出了屏幕。

仝卓此番言论一出,激起千层浪,捅了大娄子

他不知道的是,他口中的“某些手段”,不是作弊,而是舞弊违法违规的。

并且,根据仝卓当年山西高考下发的通知,明文规定严禁往届生以应届生毕业生身份报名。

有网友认为作为公众人物不应该公开在直播间说这些,这不是在教人学坏吗?

不过老鹅觉得这怕不是该不该说的问题,而是该不该做吧。

结果没想到,一场小小的直播自爆,彻底毁了仝卓的星途,6月12日山西省教育厅发出了仝卓伪造应届生身份参加高考的通报

同一天,中戏撤销仝卓的学历资质

不仅让自己父亲停了职,还跟拉土豆似的,牵扯出了一大堆人被处理

6月22日,跟湖南卫视又解约,老东家也罩不住了。

仝卓这个猛如虎的操作,真是坑几坑爹又坑人,车翻的太猛了,但是,仝卓事件也给我们带来了思考。

无规矩不成方圆,不守规矩,破坏规矩的人,最终会受到规则的惩罚,自己酿的苦酒自己饮,但是从近期仝卓爆郑云龙,姚晨的事,看来他也并没有安分下来,不过那都是后续的事了。

北大那个以卖肉起家的猪肉才子?

前几天,跟所长一起吃午饭的同事接了个电话,似乎是家里打来的,接完电话后饭也不吃了,端起碗筷就要走。

我们看他的脸色,迷茫中带着狂喜,想哭又想笑的,情不自禁问了一句:“你咋了?干啥去呀?”

他回头看了我们一眼,说:“没事,等会就辞职不干了。爷爷说要把猪场留给我爸,让我回去帮忙。”

说完,他头也不回地走了,只留下目瞪口呆的所长和同事们,以及掉了一地的筷子勺子。

“人与人之间的差距......就这么突然地被拉开了吗?”同事喃喃自语。

“谁让你家没养猪呢,今年的风口行业啊。”所长默默垂泪。

是的,谁能想到,2019年的下半场,拼的不是币,不是鞋,而是猪?

一天一个价,连续12周上涨的猪肉价格,如今一公斤已经要卖几乎30元了。

更有一些丧心病狂的人,居然组团去炒猪了?!据说前天云南查获了一伙“炒猪团”,光是他们这两百多辆车的猪,就价值1.2个亿!

实在是......令人心动啊!有没有和所长组团卖猪肉发财的?

羡慕归羡慕,但说实在的,如果没有今年的猪瘟和各种复杂因素,猪肉市场大概不会有这么疯狂变动,也就是平平稳稳,赚点小钱。

甚至还会被很多人觉得,卖猪肉的,说出去多不体面。

但是在以前,就有这么一个高级知识分子,顶着北大毕业的光环跑去做了屠夫。

屡屡被人质疑的他,最终还是靠猪肉翻了身,身家上亿,甚至今年还能继续往上蹦一蹦。

那个卖猪肉的北大状元陆步轩,你还记得吗?

巅峰到谷底

“骨子里是个知识分子。”

在多个专访栏目中,哪怕做着卖猪肉的生意,陆步轩依然这么评价自己。

而他的履历,确实担得起这个评价。

毕竟不是谁都有能力,在1985年考上北京大学的。

更何况是以文科状元的身份。

可以说,陆步轩是属于80年代的天之骄子。

工作包分配的年代,进了北大,相当于捧了个“金饭碗”。

路人们羡慕嫉妒,家里人那是喜笑颜开。

自己的未来会是什么样的呢?

一个儒雅的教授?一个手握权柄的官员?一个精明的商人?

这些形象,是父母对他的期许,也是陆步轩曾经对自己未来的设计。

但未来总是充满意外,事情不会如预料的圆满。

陆步轩在后来自己的书中写道:

“毕业分配时的一次错位,使我在人生的道路上一步踏错脚,步步赶不上。”

顺利毕业的他,被分配到了家乡长安区的柴油机厂工作。

80年代能够进入柴油机厂工作,是很多人梦寐以求的生活了。

但内心的躁动一直在呐喊,反抗着陆步轩的现状。

不甘心受缚于体制内的他,不久就辞职不干了。

这个决定略显冲动,但却是他深思熟虑。

一是正好迎上改革开放,陆步轩觉得凭自己的才识,不愁赚不到钱。

二是当时下海经商的浪潮火热,许多公务人员辞去了稳定的工作,南下打拼。

后来许多的业界大佬,也都是在这时挖的第一桶金,如王石、潘石屹等。

但他的下海经历并不顺利。

从工厂到小卖部,他都有涉猎,但最终厂子停产,商铺关门。

种种失败让陆步轩意识到,自己并非做生意的料子。

考上北大的脑瓜,在商道的天赋似乎没有点满。

无奈之下,只好返回老家,操起厚重的砍刀,开起了“眼镜肉店”。

店名取自陆步轩与其他店主不同的特点:鼻梁上那副极斯文的眼镜。

2000年的时候,眼镜还是比较高级的玩意,是有文化的象征。

毕竟一般人,除了天生有疾,也就只有用眼过度才会戴眼镜。

因此也让很多来店里买肉的人,询问陆步轩:店主是不是文化人啊?

“当然是文化人,看看这是啥,‘北京大学’的毕业证书!”

如果是所长(ID:iwanwusuo),恨不得把毕业证当场亮出,说上三天三夜。

但所长不是陆步轩,对于他的痛苦不能感同身受。

那时的他,被北大的光环压得几乎喘不过气。

一流的名校出身,却没有坐在窗明几净的办公室里。

而是在人声鼎沸的街边巷角,满手血肉骨泥。

现实与期望的落差太大,无法接受的陆步轩连声否认,自己是个文盲。

哪怕在多年后,受邀回到母校演讲,他也自嘲是北大的“丑角”。

怀着这样的心态,陆步轩在“屠夫”这个行业中,并不能很好地适应。

起早贪黑是常事,但忙来忙去,一年到头来并没有攒下多少钱。

一朝成名

到了2003年,以“北大毕业生长安卖肉”为中心的命题作文,在国内媒体中爆火。

各大电视台纷纷报道,陆步轩完全没想到,自己会以这种形式被关注。

舆论的瞩目把他推到风口浪尖,他的经历成了很多人的反面教材,也成了“读书无用”的最好例证。

种种说法的背后,包裹着意味不明的恶意与善意,但好在,光明总比黑暗多。

得到曝光的陆步轩,收到了来自全国各地单位的聘请,最终去了长安区档案局进行县志的编纂。

算是符合他心中,对于文化人的期盼,也可以抽时间写写自己的书。

时任北大校长许智宏,面对社会的恶意,慨然发声:

“北大学生卖肉完全正常”,“行行出状元,北大的学生同样可以做一个普通的劳动者”。

但陆步轩当时对校长的言论似乎并不认可,这在他2005年出版的《屠夫看世界》中有体现:

既然北大学生卖肉完全正常,那么何不大刀阔斧地实行改革?在北大开设屠夫系,内设屠宰专业,拔毛专业,剔皮剁骨专业,那样卖起肉来岂不更专业。

可见对他来说,“屠夫”挂靠上“北大才子”,是一种无奈的耻辱。

不过目前有一份工作,能实现昔日所想,也算不错。

与此同时,一个和他极为相似的人,正在远方注视着他。

他就是陈生,两人的经历如出一辙,却又不尽相同。

陈生是陆步轩的同门师兄,毕业后被分配至广州市委办公厅。

不安现状的他和陆步轩一样,在所有人的反对声中毅然辞职下海,去商场中搏杀。

幸运如他,最终依靠“天地壹号”,创办起了食品公司,功成名就。

媒体曝光陆步轩后,陈胜注意到了这个师弟,为他们的共同经历感慨。

正巧的是,自己手头上的猪肉生意步入瓶颈,正待突破。

陈生回忆说:

“当时所有人都在不可思议和批评,只有校长说了句‘北大可以出政治家、科学家、卖猪肉的,都是一样的’,这句话在我脑海里种下了颗种子,所以当我决定卖猪肉时,我说一定要卖出北大水平。”

为了达成这个目标,陈生向陆步轩发出了邀请,想要和他联手卖肉,做符合高端猪肉需求的品牌猪肉。

年近50的陆步轩在档案局也呆腻了,小地方的裙带关系也让他倍感不适,两人一拍即合。

为了把猪肉做大做强,师兄弟协商开设了一个屠夫学校,这在当时还是件新鲜事。

陆步轩自认为,接触了这么久的猪肉,应该能够胜任屠夫学校的教学工作。

他的知识文化水平不用说,实践经验也很多,有着足够的总结能力,把对猪肉的理解呈现出来。

“只有我,才能将两者完美结合。”

所以后来,陆步轩并且编纂了《猪肉营销学》讲义,还成了屠夫学校的荣誉校长。

虽然是另类的教书育人,但也算满足了他对知识分子的向往。

从此,陆步轩的生活开始有了色彩,谦卑中也会偶尔透露出一些自信。

曾经的柴静专访中,面对镜头的他说出的,是“一直被生活推着走”,“读书没有用”这样的丧气话。

而在最新的鲁豫有约中,鲁豫称他,“整个人从灰色的状态,走向了彩色。”

哪怕面对着央视的镜头,他也从容不迫:

说一句不谦虚的话,我是全国比较顶尖的猪肉专家,你可以拿教授来跟我比。

到了2016年,抓住互联网大潮的陆步轩,成功打入天猫。

自家的猪肉成为第一个面向大众消费者的互联网+猪肉品牌,名声大振。

在师兄弟两人的努力下,“壹号土猪”销量超过10亿,成了中国土猪肉第一品牌。

事业上的成功,彻底消除了陆步轩的自卑。

北大水准

“那个卖猪肉的北大毕业生已经50岁了,他现在过得怎么样了?”

“早就从当年‘丢了母校的脸’,变成‘为母校争光’了!”

2013年4月,陆步轩毕业24年,受邀回北大演讲。

作为一名“另类”的创业成功者,他一开口就说:“我是给咱们学校,给母校抹了黑、丢了脸的人,是反面教材。”

2019年4月,陆步轩在抖音上开通账号,坦然地介绍自己的来历:

“大家好,我是陆步轩,就是北大毕业卖猪肉的那位。我曾被政府招去做了12年的公务

员,之后辞去公职,重新回到肉案,希望利用有限时间,做好猪肉这篇大文章。”

从他轻松调侃的语气中,我们不难发现,他已经迈过了人生最难过的一道坎。

也确实实现了陈生口中,把人们认为并不体面的卖猪肉,做出了“北大水准”的愿望。

无论从何种意义,他们都并非北大的丑角,而是创业者的偶像。

曾经落魄的北大学子,终于在被报道的十多年里,完成了人生的逆转。

就像文章开头说的那样,人生变化无常。

谁能想到曾经不体面的屠夫职业,如今也成了站在风口的“金猪”呢?

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董宇辉单飞还远吗?

新东方售货员董宇辉为什么突然火了?

有学问的他是直播间的未来吗?

我觉得可能是大家觉得这种直播方式很新颖吧。我觉得可能是直播间未来的发展方向。因为这个男的特别有学问,特别有礼貌,特别热情,突然就生气了。他是电影公司的未来。因为他在商品直播的时候传递了英语单词和语法;我觉得他是一个很有学问的主播,他的工作室以后会很有前途很火。

新东方双语直播火了,进了直播间就出不去了。其直播形式有哪些独到之处?

最近新东方重新进入大众视线,主要是因为新东方正式宣布进军直播带货,而且在直播中采用了双语直播,非常令人惊喜。一时间,新东方直播的时候,很多网友涌向直播间,想亲身感受一下新东方跨界直播的实力。不得不说,新东方老师的水平还是很不错的。在解释每一个产品的时候,他们总能用非常流利的英语向网友解释,让很多英语不好的人也能感受到英语的魅力。所以很多人一旦进了新东方的直播间就再也走不出去了。

说实话,想在直播行业做出好成绩是很难的。毕竟现在大众对直播的要求非常严格。如果一个直播间没有特色,就留不住观众,最后的直播效果也不会很好。在我们看来,新东方是一个非常强大的英语教学机构。之前不可能把新东方和直播联系起来,所以一开始很多人都是看热闹的状态。谁能想到新东方能把自己的优势和直播联系起来,把直播做得这么有意思?不得不说,还是很让人佩服的。

同时,新东方直播的主播们英语实力都很强。他们不仅可以用英语详细解释商品,还可以用英语回答网友的各种刁钻问题。此外,主播们的性格也非常平易近人,语言幽默,让人不自觉地沉浸在直播氛围中。网友可以选择在学习英语听说的同时购买商品,一举两得。再加上在直播间看新东方主播说英语是免费的,这是隐形的。

在这个多元化的时代,每个组织都应该积极寻找自己的位置。新东方另辟蹊径,取得了巨大的成功,合理地扩大了自己的定位。这种精神值得学习。

看看其他人,抖音火了。我们能自己做吗,抖音自己拍?

抖音的自拍也可以很火辣,就看你有没有天赋了。你的笑话很新颖。而且我喜欢人们多看。你会红,关注你的人越多,你会玩,你的作品有分寸就会红。

抖音现在这么火,怎么实现?

价格一般可以按照粉丝数量定价或者一个视频的价格定价,按照粉丝定价,一个粉丝2-6毛钱;每个视频的价格可能高达数十万美元。广告植入的形式可以是软式植入等巧妙的方式进行品牌合作营销,或者参考其他广告视频。

分流其他平台,在其他平台赚钱

可以放微信,微博,微信微信官方账号等。在你的个人主页引入引导微信商家产品,进一步增强粉丝互动,在你的朋友圈推广产品。现在大部分人基本每天都会查看微信朋友圈。

淘宝直接做同样的产品。

降低抖音开通购物车的标准,申请购物车功能很容易,可以直接链接淘宝。抖音达人可以以视频的形式直接引导用户到抖音之窗购买相同的视频产品。

直播卖产品和粉丝刷礼物

这种变现就好比直播平台的变现模式。如果你的是精准粉,开直播的时候多介绍产品,多和粉丝互动。感兴趣的粉丝会问在哪里买,然后在直播过程中重复购买方法。比如一个朋友开直播卖黄杨木盆景。他在旁边放一个造型很美的黄杨木盆景,喜欢的粉丝会问价格。黄杨木盆景一般都在人民币以上。在抖音刷礼物也是变现的一种手段。抖音上的声波通过42个音浪换算成6元人民币,也就是说提现比例是7:1。你只要在“我的”选项里输入“钱包”,兑换成人民币就可以了。

卖掉抖音。

如果不能操作其他形式的变现,可以直接卖号变现,但这种模式一般只有团队在做。一机一号,账号发布前,先养号一周左右,再批量做内容。一般粉丝都可以开始四处推销了。售后,手机卖了,

他们买新手机继续做号。

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